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▷ República Argentina Noticias: [Italiano-Español] MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIALPLAN DE ACCIÓN 2021 DE LA RED DE EMPRESAS CONTRA... ⭐⭐⭐⭐⭐

miércoles, 7 de abril de 2021

[Italiano-Español] MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIALPLAN DE ACCIÓN 2021 DE LA RED DE EMPRESAS CONTRA...

Ministero del Lavoro, dell'occupazione e della sicurezza SocialPlan azione 2021 rete Enterprise contro Bambino piano d'azione del Lavoro 2021 Business Network Contro lavoro InfantilEn quadro della riunione plenaria della rete di imprese contro il lavoro minorile, il Ministero ha presentato questo piano di lavoro in coordinamento con il privato settore nella prevenzione e sradicamento.
Mercoledì 7 aprile 2021 Come parte della riunione plenaria della rete di imprese contro il lavoro minorile, il coordinamento delle politiche per la prevenzione e l'eliminazione del Bambino tutela del lavoro e lavoro Adolescente, sotto la Segreteria delle politiche per l'inclusione nel mondo del lavoro mondo del Ministero del lavoro, ha presentato il piano d'azione 2021 per lavorare in coordinamento con il settore privato nella prevenzione e l'eradicazione del lavoro minorile. Il Sottosegretariato delle politiche di inclusione nel Posto di lavoro del MTEySS, da Pamela Ares, ha presentato il piano d'azione 2021 Business Network contro il lavoro minorile, nell'ambito della prima riunione plenaria dell'anno. La rete è uno spazio congiunto tra il settore pubblico e privato al fine di attuare pratiche che assicurano produttivo catena libera del lavoro minorile. L'apertura e la moderazione della riunione è stata data dalla politica Coordinatore prevenzione e lo sradicamento del lavoro minorile e della tutela del Adolescent Lavoro, Sonia Sago. "Questo è l'Anno internazionale per l'eliminazione del lavoro minorile, un'iniziativa che è stato proposto dal nostro paese e ratificata in occasione dell'Assemblea Generale delle Nazioni Unite. Questa affermazione è un'opportunità in questo difficile contesto pandemia, perché siamo in grado di diffondere e visualizzare questi problemi e hanno anche il sostegno della Presidenza per questo ", ha detto Sago. Tra i punti chiave del Piano 2021 Sago ha osservato, da un lato, il supporto e l'assistenza tecnica al ministero mira a facilitare le province di formare le proprie reti locali e regionali, e dall'altro, le politiche di assistenza proseguimento e il rafforzamento. "Le politiche sono ancora poco esplorate e discusse, ma sono estremamente importanti per includere i bambini in spazi ricreativi e di formazione e dal lavoro infantile", ha detto il funzionario. Nel corso delle riunioni esposti i rappresentanti delle aziende e delle camere che sono membri della rete e che lavorano nei diversi sottocomitati istituiti Comunicazione, Educazione, Consolidamento e intervento di comunità. Tra le attività realizzate Daniele Castaldo, l'azienda di Atacama, condiviso l'esperienza del concorso Promessa cervello per gli studenti di comunicazione, pubblicitari e le carriere correlate che mira a generare campagne di sensibilizzazione sul lavoro minorile per promuovere la consapevolezza sociale dei problemi abbraccia. La Casa del tabacco da fiuto Salta, rappresentata da Paul Lacroux, ha parlato del suo programma di raccolta giardini che viene implementato per 13 anni e indirizzi la creazione di opportunità per la cura completa e di sviluppo per i bambini di famiglie che lavorano nella produzione del tabacco da fiuto. "In estate abbiamo sviluppato attività di persona, adattare e creare più centri e distribuire i ragazzi in più posti", ha detto Lacroux e ha aggiunto, "questa joint pubblico-privato potrebbe espandersi ai comuni in modo da poter rafforzare l'arrivo di questo programma . In estate copriamo 500 ragazzi, poco più di 300 famiglie beneficiarie, vale a dire 120 produttori. " Nella stessa ottica, Carla Ginobili, a nome del Comitato argentino mirtilli (ABC), ha presentato il programma di generazione R. E. C. R. E. C. che include comunità e centri di cura ed educazione rurale in provincia di Tucuman. Durante la pandemia, i centri sono stati rimontati come punti di connettività per consentire la continuità educativa dei bambini in età scolare. "Abbiamo incluso nei nostri centri al 42% delle famiglie che lavorano, ad esempio, più di 100 bambini all'anno. Tuttavia, le persone che lavorano nella produzione di mirtilli durante l'altra metà dell'anno si è trasferito alla produzione di limoni, per esempio, così abbiamo bisogno di molti settori produttivi possono aderire a queste iniziative ", ha aggiunto Ginobili. Oltre alle organizzazioni denominate partecipato i rappresentanti di riunione di camere di commercio Millers Yerba Mate, Mineros de Empresarios (Comecon) e l'Argentina Industrial Apparel (C. I. A. I.) e la Sociedad Rural Argentina (S. R. A.). Per quanto riguarda le aziende, erano presenti: Minera Exar, Grupo Arcor, Randstad Argentina, Linser, Arcos Dorados, Extraberries, General Motors Argentina, Alliance One Tabacco Argentina SA, Adecco, Gramm Agropecuaria SA, FGF Trapani SA e Trapani fresco, BAT, istituzione Las Marias, Grupo Lucci, Seaboard Energie rinnovabili e l'alimentazione, Argenti Lemon SA, Zarcam, Grupo Peñaflor, Bodegas Chandon, Gruppo Avinea, El Sol SA bacche e Massalin Particulares.
Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad SocialPlan de Acción 2021 de la Red de Empresas contra el Trabajo Infantil Plan de Acción 2021 de la Red de Empresas contra el Trabajo InfantilEn el marco de la reunión plenaria de la Red de Empresas contra el Trabajo Infantil, el Ministerio presentó este Plan para trabajar de manera coordinada con el sector privado en su prevención y erradicación.
miércoles 07 de abril de 2021 En el marco de la reunión plenaria de la Red de Empresas contra el Trabajo Infantil, la Coordinación de Políticas de Prevención y Erradicación del Trabajo Infantil y Protección del Trabajo Adolescente, dependiente de la Subsecretaría de Políticas de Inclusión en el Mundo Laboral del MTEySS, presentó el Plan de Acción 2021 para trabajar de manera coordinada con el sector privado en la prevención y la erradicación del trabajo infantil. La Subsecretaría de Políticas de Inclusión en el Mundo Laboral del MTEySS, a cargo de Pamela Ares, presentó el Plan de Acción 2021 de la Red de Empresas Contra el Trabajo Infantil, en el marco de la primera reunión plenaria del año. La Red constituye un espacio de articulación entre el sector público y privado con el objetivo de implementar prácticas que garanticen cadenas productivas libres de trabajo infantil. La apertura y la moderación del encuentro estuvieron a cargo de la coordinadora de Políticas de Prevención y Erradicación del Trabajo Infantil y Protección del Trabajo Adolescente, Sonia Sago. "Este es el Año Internacional para la Eliminación del Trabajo Infantil, una iniciativa que fue propuesta por nuestro país y ratificada en la Asamblea General de la ONU. Esta declaración constituye una oportunidad en este difícil contexto de pandemia porque nos permite difundir y visibilizar estas problemáticas y, además, contamos con el apoyo de Presidencia para ello", declaró Sago. Entre los puntos clave del Plan 2021 Sago remarcó, por un lado, el acompañamiento y la asistencia técnica que el Ministerio busca facilitar a las provincias para conformar sus propias redes locales y regionales, y, por el otro, la continuación y el refuerzo de las políticas de cuidado. "Son políticas poco exploradas y debatidas aún pero son sumamente importantes para incluir a los niños y niñas en espacios de recreación y formación y alejarlos del trabajo infantil", explicó la funcionaria. A lo largo del encuentro expusieron representantes de las empresas y cámaras que son miembros de la Red y que trabajan en las diferentes subcomisiones establecidas: Comunicación, Formación, Consolidación e Intervención Comunitaria. Entre las actividades implementadas Daniel Castaldo, de la empresa Atacama, compartió la experiencia del concurso Promise Brain destinado a estudiantes de Comunicación, Publicidad y carreras afines que apunta a generar campañas de difusión en materia de trabajo infantil para fomentar la conciencia social sobre las problemáticas que engloba. La Cámara del Tabaco de Salta, representada por Pablo Lacroux, expuso sobre su programa Jardines de Cosecha que se implementa desde hace 13 años y aborda la creación de espacios de cuidado y desarrollo integral para hijos e hijas de familias que trabajan en la producción del tabaco. "En el verano hemos podido desarrollar actividades de manera presencial, adaptamos y creamos más centros y distribuimos a los chicos en más espacios", explicó Lacroux y añadió: "esta articulación público-privada se pudo ampliar a los municipios por lo que se pudo potenciar la llegada de este programa. En el verano abarcamos a 500 chicos, poco más de 300 familias beneficiadas, es decir, 120 productores". En el mismo sentido, Carla Ginóbili, en nombre del Comité Argentino de Arándanos (ABC), presentó el programa C. R. E. C. E. R. que contempla la generación de Centros comunitarios de Cuidado y Educación Rural en la provincia de Tucumán. Durante la pandemia, los centros fueron reacondicionados como puntos de conectividad para posibilitar la continuidad educativa de niños en edad escolar. "Llegamos a incluir en nuestros centros al 42% de las familias trabajadoras, es decir, más de 100 niños y niñas por año. Sin embargo, la gente que trabaja en la producción de arándanos, durante la otra mitad del año se traslada a la producción de limones, por ejemplo, por lo que necesitamos que se sumen a estas iniciativas la mayor cantidad de sectores productivos posible", añadió Ginóbili. Además de las organizaciones nombradas, participaron del encuentro representantes de las cámaras empresariales de Molineros de Yerba Mate, de Empresarios Mineros (CAEM) y la Industrial Argentina de Indumentaria (C. I. A. I. ), así como la Sociedad Rural Argentina (S. R. A. ). Con respecto a las empresas, estuvieron presentes: la Minera Exar, Grupo Arcor, Randstad Argentina, Linser, Arcos Dorados, Extraberries, General Motors Argentina, Alliance One Tobacco Argentina S. A. , Adecco, Gramm Agropecuaria SA, FGF Trapani S. A. y Trapani Fresh, BAT, Establecimiento Las Marías, Grupo Lucci, Seaboard Energías Renovables y Alimentos, Argenti Lemon S. A. , Zarcam, Grupo Peñaflor, Bodegas Chandon, Grupo Avinea, Berries del Sol S. A. y Massalin Particulares. ​

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