You have Javascript Disabled! For full functionality of this site it is necessary to enable JavaScript, please enable your Javascript!

▷ República Argentina Noticias: [Italiano-Español] MINISTERIO DE LAS MUJERES, GÉNEROS Y DIVERSIDAD CUIDAR EN IGUALDAD: SE REALIZÓ EN CHACO UN NUEV... ⭐⭐⭐⭐⭐

lunes, 13 de marzo de 2023

[Italiano-Español] MINISTERIO DE LAS MUJERES, GÉNEROS Y DIVERSIDAD CUIDAR EN IGUALDAD: SE REALIZÓ EN CHACO UN NUEV...

Ministero delle donne, dei generi e della diversità si prendono cura dell'uguaglianza: un nuovo forum per la cura e la diversità familiare è stato realizzato a Chaco. La nazione ha realizzato un nuovo forum e diversità di assistenza familiare, organizzato congiuntamente con la segreteria dei diritti umani e dei generi dei generi Chaco e l'unità delle politiche per l'uguaglianza del vice governance. L'incontro ha convocato più di 280 persone e mirava ad essere uno spazio per la consultazione, lo scambio e la riflessione con gli enti pubblici e le organizzazioni della società civile sulle politiche di assistenza che vengono condotte a livello provinciale e nazionale.
Lunedì 13 marzo 2023 l'iniziativa fu sviluppata nell'Aula Magna dell'Università Nazionale del Nordest e fu frequentata dal sottosegretario alle politiche di uguaglianza, Lucía Cirmi Obón; il vice governatore di Chaco, Analía Rach Quiroga; il segretario dei diritti umani e dei generi, Silvana Pérez; il Ministro dello sviluppo sociale, Pia Chiaccioco Cavana; il direttore della diversità, dissenso sessuale del Segretariato dei diritti umani, úrsula Sabarece; Legislatori, sindaci, consiglieri e riferimenti nazionali e provinciali delle aree di genere e diversità della provincia. Lì, Cirmi Obón ha spiegato il disegno di legge Delia Pérez, della Conferenza delle politiche di cura presentata anche; Belén Rodríguez, del CTA; e IARA TEJEDA, capo della direzione dell'economia, uguaglianza e genere (Deiyg). "I compagni di Chaco hanno organizzato questa giornata di lavoro attorno al conto per prendersi cura dell'uguaglianza perché pensano che debba essere la nostra prossima conquista femminista. Ascoltiamo le voci di compagni di diversi luoghi della provincia ", ha affermato il sottosettore di MMGYD. Il sottosegretario alle politiche di uguaglianza, Lucía Cirmi, che spiega le linee guida del progetto per prendersi cura dell'uguaglianza, il segretario ai diritti umani e generi di Chaco, Silvana Pérez, ha affermato che il giorno "viene a mettere al centro il futuro agenda della discussione del femminismo, che in realtà è l'agenda di una società con giustizia sociale e vera uguaglianza ". "Con il nucleo della rappresentatività oggi, ci chiamiamo di prendere consapevole dell'importanza dei militari, del valore di questa agenda e generare un documento provinciale per contribuire all'agenda nazionale", ha aggiunto. Successivamente, in diverse commissioni, l'assistenza è stata discussa nelle comunità, nel ruolo delle organizzazioni sociali e sindacali nelle politiche che affrontano la questione. Lì, sono stati discussi "licenze e tempi di cura", "Care nei campi della comunità e delle zone rurali" e "il ruolo delle organizzazioni sociali e sindacali nelle politiche di assistenza". In questo modo, il team MMGYD insieme alla società civile continua a promuovere il dibattito sulla necessità di politiche pubbliche che riconoscono l'assistenza come lavoro, una necessità e un diritto. Queste azioni fanno parte del lavoro territoriale e federale svolto dal ministero in ciascuna delle province del paese, con un approccio integrale e con un approccio di diritti e di genere, promuove una maggiore consapevolezza sull'importanza della ridistribuzione sociale delle cure. In questo senso, la via per una più bella riorganizzazione delle cure è una costruzione articolata tra il governo nazionale, le province e i comuni, le organizzazioni sociali e la società civile, le famiglie, i sindacati, le società, le cooperative e che svolgono spazi di assistenza alla comunità. Bill Prenditi cura del disegno di legge per prendersi cura dell'uguaglianza inviata al Congresso nazionale stabilisce la creazione del sistema di terapia completa dell'Argentina con una prospettiva di genere (SINCA) e la modifica del regime di licenza nei settori pubblico e privato, riconoscendo I diritti delle persone incinte, non incinte e adottanti che lavorano in relazione alle dipendenze o sono monotribisti monotributisti, sociali o autonomi. All'interno di questo quadro, cerca di riconoscere il diritto di tutte le persone di ricevere e fornire assistenza, nonché il diritto di auto -cure; e promuove l'uguaglianza di genere perché rende visibile il valore sociale ed economico delle cure e le riconosce come un lavoro, sia che si sviluppino all'interno di case, nella comunità, nel pubblico o in privato. Al momento, questo lavoro è esercitato da donne e LGBTI+ in modo invisibile e non retribuito in molte occasioni. L'Organizzazione internazionale del lavoro (ILO) raccomanda almeno una licenza di maternità di almeno 14 settimane (98 giorni), sebbene abbia anche suggerito che le licenze A per meno di 18 settimane (126 giorni) e che continuano in caso di nascite multiple. L'Argentina è attualmente al di sotto di queste raccomandazioni poiché la legge sul contratto di lavoro (LCT) stabilisce 90 giorni di licenza di maternità e solo 2 patente di paternità. Nel caso in cui avanza, la proposta, da attuare progressivamente, raggiungerà oltre 8 milioni di persone. Immagine di e coloro che frequentano il "forum di assistenza familiare e diversità" tra i dieci punti più rilevanti che il progetto ha, l'espansione dell'offerta di servizi e infrastrutture delle cure e l'adattamento dei giorni lavorativi per le esigenze di cura nelle esigenze settori pubblici e privati. Inoltre, propone di proteggere tutte le persone che hanno bisogno di cure: ragazze, ragazzi e adolescenti, con priorità fino all'età di 5 anni; Le persone di 60 anni o più, quando lo richiedono; e persone con disabilità. Il MMGYD ha anche viaggiato il direttore dell'articolazione integrale delle politiche di assistenza, Sofía Véliz, e le squadre a prendersi cura dell'uguaglianza e seminare l'uguaglianza. The Central of Workers of Argentina (CTA), The Integral Medical Care Program (PAMI), Casa Patria, El Conaf, The National Social Security Administration (ANSES), The Social Security Institute, The Security Institute, The Security Institute Social, Insurance e I prestiti, l'Istituto provinciale per l'inclusione delle persone con disabilità (Iprodich) e i ministeri provinciali delle infrastrutture, della salute, dell'istruzione e dello sviluppo sociale. Notizie correlate il 13 marzo 2023 spostiamo il mondo in tutto il paese il 10 marzo 2023 Il mmgyd rappresentava la posizione argentina contro il CSW: ripudiando la violenza politica e chiese di lavorare per ridurre le lacune di genere digitali il 9 marzo 2023 Aggiunge al nuovo organismo SEAL Match: MMGYD e Bank Nation lavoreranno insieme per ridurre le lacune di genere
Ministerio de las Mujeres, Géneros y Diversidad Cuidar en Igualdad: se realizó en Chaco un nuevo Foro de Cuidados y Diversidad Familiar Cuidar en Igualdad: se realizó en Chaco un nuevo Foro de Cuidados y Diversidad Familiar El Ministerio de las Mujeres, Géneros y Diversidad de la Nación llevó adelante un nuevo Foro de Cuidados y Diversidad Familiar, organizado de manera conjunta con la Secretaría de Derechos Humanos y Géneros de la Chaco y la Unidad de Políticas para la Igualdad de la Vicegobernación. El encuentro convocó a más de 280 personas y tuvo el objetivo de ser un espacio de consulta e intercambio y reflexión con organismos públicos y organizaciones de la sociedad civil sobre las políticas de cuidado que se llevan adelante a nivel provincial y nacional.
lunes 13 de marzo de 2023 La iniciativa se desarrolló en el Aula Magna de la Universidad Nacional del Nordeste y contó con la presencia de la subsecretaria de Políticas de Igualdad, Lucía Cirmi Obón; la vicegobernadora de Chaco, Analía Rach Quiroga; la secretaria de Derechos Humanos y Géneros, Silvana Pérez; la ministra de Desarrollo Social, Pia Chiacchio Cavana; la directora de Diversidad, Disidencia Sexual de la Secretaría de DDHHYGG, Úrsula Sabarece; legisladoras nacionales y provinciales, intendentes, intendentas, concejalas, y referentas de áreas de Género y Diversidad de la provincia. Allí, Cirmi Obón explicó el Proyecto de Ley "Cuidar en Igualdad" que impulsa la creación del Sistema Integral de Políticas de Cuidados en Argentina. También expusieron Delia Pérez, de la Conferencia de políticas de cuidados; Belén Rodríguez, de la CTA; e Iara Tejeda, titular de la Dirección de Economía, Igualdad y Género (DEIyG). "Las compañeras de Chaco organizaron esta jornada de trabajo en torno al proyecto de ley Cuidar en Igualdad porque piensan que tiene que ser nuestra próxima conquista feminista. Escuchamos las voces de compañeras de distintos lugares de la provincia", sostuvo la subsecretaría del MMGyD. La subsecretaria de Políticas de Igualdad, Lucía Cirmi, explicando los lineamientos del proyecto Cuidar en Igualdad Por su parte, la secretaria de Derechos Humanos y Géneros de Chaco, Silvana Pérez, aseguró que la jornada "viene a poner en el centro la agenda futura de discusión del feminismo, que es en realidad la agenda de una sociedad con justicia social e igualdad real". "Con el núcleo de representatividad hoy presente, nos llamamos a tomar conciencia de la importancia de militar, del valor de esta agenda y a generar un documento provincial para aportar a la agenda nacional", agregó. Posteriormente, en distintas comisiones se debatió sobre los cuidados en los ámbitos comunitarios, rurales, y sobre el rol de las organizaciones sociales y sindicales en las políticas que abordan el tema. Allí se discutió acerca de los ejes "Licencias y tiempos de cuidados", "Los cuidados en ámbitos comunitarios y rurales", y "el rol de las organizaciones sociales y sindicales en las políticas de cuidados". De esta manera, el equipo del MMGyD en conjunto con la sociedad civil continúa impulsando el debate sobre la necesidad de políticas públicas que reconozcan los cuidados como un trabajo, una necesidad y un derecho. Estas acciones forman parte del trabajo territorial y federal que lleva adelante el Ministerio en cada una de las provincias del país para, con un abordaje integral y con enfoque de derechos y género, promover una mayor conciencia sobre la importancia de la redistribución social de los cuidados. En este sentido, el camino hacia una reorganización más justa de los cuidados es una construcción articulada entre el Gobierno Nacional, las provincias y los municipios, las organizaciones sociales y la sociedad civil, las familias, los sindicatos, las empresas, las cooperativas y quienes llevan adelante espacios comunitarios de cuidado. Proyecto de ley Cuidar en Igualdad El proyecto de ley Cuidar en Igualdad que fue enviado al Congreso de la Nación establece la creación del Sistema Integral de Cuidados de Argentina con perspectiva de género (SINCA) y la modificación del régimen de licencias en los sectores público y privado, reconociendo los derechos de las personas gestantes, no gestantes y adoptantes que se trabajen en relación de dependencia o sean monotributistas, monotributistas sociales o autónomos/ as. En este marco, se busca reconocer el derecho de todas las personas a recibir y brindar cuidados, así como también el derecho al autocuidado; y promueve la igualdad de género porque hace visible el valor social y económico de los cuidados y los reconoce como un trabajo, ya sea que se desarrollen al interior de los hogares, en el ámbito comunitario, público o privado. En la actualidad, este trabajo es ejercido por mujeres y LGBTI+ de manera invisibilizada y no remunerada en muchas ocasiones. La Organización Internacional del Trabajo (OIT) recomienda como mínimo una licencia por maternidad de al menos 14 semanas (98 días), aunque también sugirió que se extiendan las licencias a por los menos 18 semanas (126 días) y que se prolonguen en los casos de nacimientos múltiples. Argentina se encuentra actualmente por debajo de dichas recomendaciones ya que la Ley de Contrato de Trabajo (LCT) establece 90 días de licencia por maternidad y sólo 2 de licencia por paternidad. En caso de que avance, la propuesta, a implementarse de manera progresiva, alcanzará a más de 8 millones de personas. Imagen de las, les y los asistentes al "Foro de Cuidados y Diversidad Familiar" Entre los diez puntos más relevantes con los que cuenta el proyecto, también se promueve la ampliación de la oferta de servicios e infraestructura de los cuidados y la adaptación de las jornadas laborales a las necesidades de cuidado en los sectores público y privado. Además, propone proteger a todas las personas que necesitan cuidados: niñas, niños y adolescentes, con prioridad hasta la edad de 5 años inclusive; personas de 60 años o más, cuando lo requieran; y personas con discapacidad. Por el MMGyD también viajaron la directora de Articulación Integral de Políticas de Cuidado, Sofía Véliz, y los equipos de Cuidar en Igualdad y Sembrar Igualdad. Participaron también la Central de Trabajadores de la Argentina (CTA), el Programa de Atención Médica Integral (PAMI), Casa Patria, el CONAF, la Administración Nacional de la Seguridad Social (ANSES), el Instituto de Seguridad Social, el Instituto de Seguridad Social, Seguros y Préstamos, el Instituto Provincial para la Inclusión de las Personas con Discapacidad (IPRODICH), y los ministerios provinciales de Infraestructura, de Salud, de Educación y de Desarrollo Social. Noticias relacionadas 13 de marzo de 2023 Nosotras movemos el mundo en todo el país 10 de marzo de 2023 El MMGyD representó la posición argentina ante la CSW: repudió la violencia política y pidió trabajar para reducir las brechas de género digital 09 de marzo de 2023 Un nuevo organismo se suma al Sello Igualar: el MMGyD y el Banco Nación trabajarán en conjunto para reducir las brechas de género

Más Noticias: