[Português-Español] REUNIÓN DEL GRUPO DE TRABAJO CERO DISCRIMINACIÓN A 2030

Reunião do Grupo de Trabalho Zero Discriminação 2030 a primeira reunião do ano Zero Discriminação 2030, um grupo de trabalho para reduzir o estigma e discriminação na Argentina foi realizada, com a colaboração do Sistema das Nações Unidas em Argentina (SNU) com a participação de funcionários de diferentes agências das Nações Unidas. Quinta-feira 27 de fevereiro de 2020 Esta manhã, na sede do Instituto Nacional contra a Discriminação, a Xenofobia e Racismo (INADI) a primeira reunião do ano Zero Discriminação 2030, um grupo de trabalho para reduzir o estigma e discriminação na Argentina ocorreu, que tem o apoio do Sistema das Nações Unidas em Argentina (SNU). A Cooperação Estratégica do Desenvolvimento das Nações Unidas de Argentina (MECNUD), o Grupo de Trabalho é uma técnica corporal presta assistência e ajuda financeira ao INADI, a fim de alcançar a meta "discriminação zero" e de Desenvolvimento do Milênio sustentáveis ​​(ODS) 2030. Victoria Donda, presidente do INADI, destacou a importância de dar continuidade ao Grupo de Trabalho "para implementar os Objetivos de Desenvolvimento Sustentável (ODS), o reforço das capacidades institucionais para alcançar um modelo de crescimento equilibrado e inclusivo, incorporando gênero e direitos humanos, bem como a prevenção do racismo, que é uma das principais causas da discriminação na Argentina". "É essencial para trocar idéias e aparência; a cooperação eo fluxo de informação ajudará a confiança de construção e avançar o desenvolvimento e para o desenvolvimento de políticas públicas ", acrescentou. Para o INADI, o trabalho no âmbito da cooperação com o Sistema das Nações Unidas na Argentina inclui a colaboração de agências internacionais em três áreas: a conclusão do Mapa da Discriminação; o desenvolvimento de um documento de diagnóstico do Plano Nacional contra a Discriminação, que apresentar uma atualização de status de discriminação na Argentina e incluem uma metodologia para o desenvolvimento do plano e desenvolvimento de projetos específicos para um trabalho federal. Os participantes da reunião o chefe do INADI, Victoria Donda; Carlos Passarelli, diretor do Escritório da UNAIDS para a Argentina, Chile, Paraguai e Uruguai e agindo coordenador da ONU na Argentina; Valeria Guerra, assessor do Gabinete do Alto Comissariado da ONU para os Direitos Humanos (OHCHR) Regional; Laura Estomba, Coordenador de Programas e Projetos Organização Internacional para as Migrações (OIM); Gustavo Ponce, Assistente Sênior do Programa da Organização Internacional do Trabalho (OIT); Victoria Vaccaro, do Fundo de População das Nações Unidas (UNFPA); Clarisa Brezzo, consultor em Informações Estratégicas Escritório UNAIDS para a Argentina, Chile, Paraguai e Uruguai; Manuel da Quinta, assessor Mobilização Comunitária Escritório UNAIDS para a Argentina, Chile, Paraguai e Uruguai; Bertolino Victoria OPAS / OMS na Argentina; eo INADI, Lorena Gonzalez, chefe de gabinete; Ornella Infante, Diretor de Política e Prática contra a Discriminação e Agostinho Analian, área responsável pelas Relações Internacionais e Cooperação.

Reunión del Grupo de Trabajo Cero Discriminación a 2030 Se realizó la primera reunión del año de Cero Discriminación a 2030, un Grupo de trabajo para la reducción del estigma y la discriminación en Argentina, que cuenta con la colaboración del Sistema de las Naciones Unidas en Argentina (SNU) y de la que participaron funcionarios de distintas agencias de las Naciones Unidas. jueves 27 de febrero de 2020 Esta mañana, en la sede central del Instituto Nacional contra la Discriminación, la Xenofobia y el Racismo (INADI) tuvo lugar la primera reunión del año de Cero Discriminación a 2030, un Grupo de trabajo para la reducción del estigma y la discriminación en Argentina, que cuenta con la colaboración del Sistema de las Naciones Unidas en Argentina (SNU). En el Marco Estratégico de Cooperación de las Naciones Unidas para el Desarrollo de Argentina (MECNUD), el Grupo de Trabajo es un cuerpo que brinda asistencia técnica y financiera al INADI, a fin de alcanzar la meta "Cero Discriminación" y los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) a 2030. Victoria Donda, titular del INADI, señaló la importancia de dar continuidad al Grupo de Trabajo, "para dar cumplimiento a los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS), fortaleciendo las capacidades institucionales para el logro de un modelo de crecimiento equilibrado e inclusivo, que incorpore la perspectiva de género y de Derechos Humanos, y la prevención del racismo, que es una de las principales causas de la discriminación en Argentina". "Es fundamental intercambiar ideas y miradas; la cooperación y el flujo de información ayudan a fortalecer la confianza y avanzar en la elaboración y el desarrollo de políticas públicas", agregó. Para el INADI, el trabajo en marco de cooperación con el Sistema de Naciones Unidas en Argentina comprende la colaboración de los organismos internacionales en tres ejes: la finalización del Mapa de la Discriminación; la elaboración de un documento de diagnóstico del Plan Nacional contra la Discriminación, que presente un estado de situación actualizado de la discriminación en Argentina e incluya una metodología para desarrollar el plan y el desarrollo de proyectos específicos para un trabajo federal. Participaron del encuentro la titular del INADI, Victoria Donda; Carlos Passarelli, director de la Oficina de ONUSIDA para Argentina, Chile, Paraguay y Uruguay y coordinador interino de la ONU en Argentina; Valeria Guerra, asesora de la Oficina Regional del Alto Comisionado de Naciones Unidas para los Derechos Humanos (ACNUDH); Laura Estomba, coordinadora de Programas y Proyectos en Organización Internacional para las Migraciones (OIM); Gustavo Ponce, asistente superior de Programas de la Organización Internacional del Trabajo (OIT); Victoria Vaccaro, del Fondo de Población de las Naciones Unidas (UNFPA); Clarisa Brezzo, asesora en Información Estratégica de la Oficina de ONUSIDA para Argentina, Chile, Paraguay y Uruguay; Manuel da Quinta, asesor en Movilización Comunitaria de la Oficina de ONUSIDA para Argentina, Chile, Paraguay y Uruguay; Victoria Bertolino de OPS/ OMS en Argentina; y por el INADI, Lorena González, jefa de Gabinete; Ornella Infante, directora de Políticas y Prácticas contra la Discriminación y Agustín Analian, responsable de área de Relaciones Internacionales y Cooperación.