[Português-Español] 8 DE MARZO- DÍA INTERNACIONAL DE LA MUJER TRABAJADORA

Trabalhador Dia de 8 Março- Internacional da Mulher 08 março essa sociedade nos lembramos a situação de desigualdade que ainda existe entre homens e mulheres no mundo do trabalho e expressar nosso compromisso de trabalhar cada dia para alcançar a plena igualdade. Domingo 8 de março, 2020 No Dia Internacional das Mulheres Trabalhadoras do Ministério do Trabalho, Emprego e Segurança Social lembrar a sociedade da situação de desigualdade que ainda existe entre homens e mulheres no mundo do trabalho e expressar nosso compromisso de trabalhar todos os dias para alcançar a plena igualdade. É necessário alcançar uma maior participação das mulheres em cargos de chefia em empregos de qualidade e igualdade de oportunidades e salários. a diferença salarial ampla persistir, a diferença média entre homens e mulheres é de 22,7%. Em alguns sectores participação continua a ser baixa em comparação com os homens, por exemplo na construção 5,7%, transporte, armazenamento e comunicação 14%, e na indústria de transformação de 18,5%. 99% trabalham em casas particulares é feito por mulheres, com uma taxa muito elevada de trabalho informal: apenas 27,2% são registrados. Enquanto isso, as mulheres com deficiência são duplamente excluída em relação aos homens com deficiência, apenas 40% têm acesso ao emprego. Os altos cargos ainda é o acesso desigual a eles acham que é mais difícil alcançá-los. Além disso, a situação é muito difícil para as mulheres trans, 94% não têm trabalho formal. Tendo em conta estes dados refletem uma realidade desigual e desfavorável, é o nosso compromisso com o trabalho para a mudança por meio de políticas públicas implementadas pelo Estado e ampla participação da sociedade.

8 de Marzo- Día Internacional de la Mujer Trabajadora Este 8 de Marzo recordamos a la sociedad la situación de inequidad que aún existe entre varones y mujeres en el mundo laboral y expresamos nuestro compromiso por trabajar cada día para lograr la plena igualdad. domingo 08 de marzo de 2020 En el Día Internacional de la Mujer Trabajadora desde el Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social recordamos a la sociedad la situación de inequidad que aún existe entre varones y mujeres en el mundo del trabajo y expresamos nuestro compromiso por trabajar cada día para lograr la plena igualdad. Es necesario alcanzar una mayor participación de la mujer en puestos jerárquicos, en trabajos de calidad y con igualdad de oportunidades y salarios. Aún persiste una amplia brecha salarial, la diferencia promedio entre varones y mujeres es del 22,7%. En algunos sectores la participación sigue siendo baja respecto a los varones, por ejemplo: en la construcción un 5,7%, en transporte, almacenamiento y comunicaciones un 14%, y en la industria manufacturera un 18,5%. El 99% del trabajo en casas particulares es realizado por mujeres, con una tasa muy alta de trabajo no registrado: sólo el 27,2% están registradas. Por su parte, las mujeres con discapacidad son doblemente excluidas en relación a los varones con discapacidad, solamente el 40% accede al empleo. El acceso puestos jerárquicos todavía es desigual, a ellas les resulta más difícil alcanzarlos que a ellos. Asimismo, la situación es muy difícil para las mujeres trans, el 94% no tiene trabajo formal. Ante estos datos que reflejan una realidad desigual y adversa, es nuestro compromiso trabajar para cambiarla mediante políticas públicas implementadas desde el Estado y una amplia participación de la sociedad.